Cos’è il Fractional Manager? La nuova figura manageriale spiegata dall’avvocato Ugo Papa

Il fractional manager è una figura manageriale sempre più richiesta dalle imprese, soprattutto dalle piccole e medie aziende che devono affrontare cambiamenti organizzativi senza poter sostenere i costi di un dirigente interno. Ne parla ai microfoni de Il Giornale, l’avvocato Ugo Papa, partner dello studio legale Lombardo e specializzato in diritto del lavoro, che spiega come questo professionista operi come lavoratore autonomo con competenze manageriali di alto livello. Il fractional manager può lavorare per più aziende contemporaneamente, intervenendo in momenti specifici della vita aziendale per guidare riorganizzazioni, gestire personale o ottimizzare processi e strategie. Pur non essendo un consulente, ha poteri decisionali operativi, con responsabilità e ambiti d’azione definiti nel contratto. Una figura flessibile e sempre più diffusa nel mercato del lavoro italiano, destinata a crescere ulteriormente anche grazie a una possibile normativa dedicata.